2021山西人才政策（2021年山西人才引进政策）
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太原市人才补贴政策2021
落户政策 实行“先落户、后就业”政策，同时可办理配偶、子女、父母户口随迁。
申请对象生活补助申请对象为：全日制博士研究生，世界排名前200名大学（不含境内）、教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的全日制硕士研究生（含2019年以后毕业的非全日制硕士研究生）、本科生。
太原人才补贴政策包括生活补助申请、租房补贴申请、学费补贴申请及能力素质提升补助申请。
职称评聘在政策允许的范围内，按照从优、从高予以执行。综上：博士生来太原工作除薪酬外累计可享受53万元人才补贴，包含5年内每月5000元生活补助、20万元购房补贴、3万元学费补贴。
法律主观：太原人才引进政策是以全日制应届博士研究生、全日制应届硕士研究生为对象；引进人才原则上需要在引才单位最低服务期为2年，在太原市最低服务期为5年。
人才补贴。生活补助：全日制博士研究生，世界排名前200名大学、教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的硕士研究生，由市财政每月分别给予5000元、3000元的生活补助，补贴时间为5年。
运城人才引进政策
引进人才及其共同居住生活的配偶、子女和父母，不受在运城居住年限限制，即可办理运城常住户口。
有补贴。户籍迁入，引进的人才及其共同生活的配偶、子女和父母，不受在运城居住年限限制，即可办理运城常住户口。
人才引进面试基本流程及注意事项签到按照规定时间签到核对身份后就要求交手机了。
山西运城人才引进好进。政策优惠：运城市对于引进的高级人才、科技创新人才、紧缺人才等实行政策优惠，比如提供住房补贴、交通津贴、子女教育等方面的支持。
太原市人才引进政策2021
落户政策 实行“先落户、后就业”政策，同时可办理配偶、子女、父母户口随迁。
配偶就业引进至市属单位工作的高端人才，可根据其配偶的专业及意向，安排至市属对口的事业单位或企业工作。子女入学子女在太原市域内就读公办幼儿园、小学、初中的，可按照本人意愿安排就读，并帮助办理相关手续。
年太原市人才引进政策：人才引进需要满足以下条件：正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。
法律主观：太原人才引进政策是以全日制应届博士研究生、全日制应届硕士研究生为对象；引进人才原则上需要在引才单位最低服务期为2年，在太原市最低服务期为5年。
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